精準幫扶關愛護航陽光成長

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發布時間(jian)：2022-12-08 17:49
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【概要描述(shu)】為做好未(wei)成(cheng)(cheng)年(nian)(nian)人保(bao)(bao)護(hu)工作(zuo)，推(tui)動集團未(wei)成(cheng)(cheng)年(nian)(nian)人保(bao)(bao)護(hu)工作(zuo)高質量發(fa)展(zhan)，根據市政府國資委《關(guan)于做好2022年(nian)(nian)度(du)出資企業未(wei)成(cheng)(cheng)年(nian)(nian)人保(bao)(bao)護(hu)工作(zuo)的通知》和(he)武(wu)漢(han)農業集團相關(guan)文件要(yao)求，2022年(nian)(nian)12月6日下午，武(wu)漢(han)林業集團黨委委員、副(fu)總經理戴孟春一行來到瑞禾公司員工蔡(cai)勇家中慰問，為困難員工未(wei)成(cheng)(cheng)年(nian)(nian)子(zi)女送去溫暖，瑞禾公司負責人陪同(tong)。

精準幫扶關愛護航陽光成長

【概要描述】為(wei)做(zuo)好未(wei)成(cheng)年(nian)(nian)(nian)人(ren)保護(hu)工(gong)作(zuo)，推動集團未(wei)成(cheng)年(nian)(nian)(nian)人(ren)保護(hu)工(gong)作(zuo)高質(zhi)量發展(zhan)，根據市政府國資(zi)委《關于做(zuo)好2022年(nian)(nian)(nian)度出資(zi)企(qi)業未(wei)成(cheng)年(nian)(nian)(nian)人(ren)保護(hu)工(gong)作(zuo)的通知(zhi)》和(he)武漢(han)農業集團相關文件要(yao)求，2022年(nian)(nian)(nian)12月6日下午(wu)，武漢(han)林業集團黨委委員、副總經理戴孟(meng)春一(yi)行來到瑞禾公司(si)員工(gong)蔡(cai)勇家中慰問(wen)，為(wei)困(kun)難員工(gong)未(wei)成(cheng)年(nian)(nian)(nian)子女送去溫暖，瑞禾公司(si)負責人(ren)陪同(tong)。

分類(lei)：黨群動態
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為(wei)做(zuo)(zuo)好(hao)未(wei)成(cheng)年人保(bao)護(hu)工(gong)(gong)作，推動集(ji)團未(wei)成(cheng)年人保(bao)護(hu)工(gong)(gong)作高質(zhi)量發展，根(gen)據市政府(fu)國資委(wei)《關(guan)于做(zuo)(zuo)好(hao)2022年度出資企業未(wei)成(cheng)年人保(bao)護(hu)工(gong)(gong)作的通知》和武(wu)漢(han)農業集(ji)團相關(guan)文件(jian)要求，2022年12月6日下午，武(wu)漢(han)林業集(ji)團黨(dang)委(wei)委(wei)員(yuan)(yuan)、副(fu)總經理戴孟春一行來(lai)到瑞禾公(gong)司員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)蔡勇(yong)家中慰問(wen)，為(wei)困(kun)難(nan)員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)未(wei)成(cheng)年子女送去溫暖，瑞禾公(gong)司負責人陪同。

慰問過(guo)程中，戴孟(meng)春與蔡勇(yong)及其家屬進(jin)行了傾心交談(tan)，重點(dian)談(tan)到(dao)了孩子的(de)(de)基(ji)本(ben)情況，包括就學(xue)、心理(li)健(jian)康、思想(xiang)動態，日(ri)常生活遇到(dao)的(de)(de)實際困(kun)(kun)難和(he)幫扶需求(qiu)等，鼓勵孩子健(jian)康樂觀地面對(dui)生活和(he)學(xue)習中的(de)(de)困(kun)(kun)難，努力(li)學(xue)習、健(jian)康成(cheng)長(chang)。隨后，戴孟(meng)春代表集團向蔡勇(yong)同志送上了慰問金。現場還對(dui)未成(cheng)年(nian)人保護和(he)兒(er)童(tong)福利政策進(jin)行宣講，進(jin)一(yi)步提高(gao)大家對(dui)未成(cheng)年(nian)人的(de)(de)保護意識(shi)，希望把(ba)黨和(he)政府對(dui)困(kun)(kun)境兒(er)童(tong)的(de)(de)關(guan)心關(guan)愛落實到(dao)每一(yi)名(ming)兒(er)童(tong)身(shen)上，進(jin)一(yi)步提升他們的(de)(de)幸福感(gan)、獲(huo)得感(gan)。

此次(ci)慰問活(huo)動(dong)不僅為(wei)(wei)困難員工(gong)家庭提供了(le)一(yi)定(ding)的(de)(de)(de)物質幫扶，還給予了(le)他們精神(shen)上的(de)(de)(de)關懷，為(wei)(wei)關心(xin)愛護未成年(nian)子女身(shen)心(xin)健康發展(zhan)營造(zao)了(le)良好氛圍，充分(fen)體現了(le)林(lin)業集團(tuan)作為(wei)(wei)國有企(qi)業應盡的(de)(de)(de)責任與擔當(dang)。

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